Volet formation & milieux

Présentation du volet

Le volet formation et milieux vise à transformer les environnements de travail, éducatifs, communautaires et institutionnels afin qu’ils cessent d’être des sources de surcharge, d’exclusion ou de détresse pour les personnes neuroatypiques.

Objectif du volet

Outiller les milieux pour mieux comprendre la neurodiversité, adapter leurs pratiques et créer des environnements réellement inclusifs, durables et respectueux des différences de fonctionnement.

Enjeux ciblés

Détails

Méconnaissance des réalités neuroatypiques
Pratiques organisationnelles rigides ou inadaptées
Épuisement professionnel et roulement élevé
Manque de formations nuancées et ancrées dans le vécu
Approches uniformes ne tenant pas compte de la diversité des profils

Actions et services portés par le volet

Détails

Formations en neurodiversité adaptées aux milieux
Ateliers de sensibilisation et de déconstruction des préjugés
Coaching et accompagnement organisationnel
Analyse des pratiques et recommandations d’adaptation
Collaboration avec les autres volets (contenu, éducatif, santé)

Équipe & expertises recherchées

Détails

Coordonateur(trice) du volet formation et milieux
Formateur(trice) en neurodiversité
Consultant(e) en accessibilité et inclusion
Conseiller(ère) pédagogique ou organisationnel(le)
Intervenant(e) spécialisé(e)

Contenus issus du volet

Détails

Guides de bonnes pratiques
Capsules de formation
Outils d’adaptation concrets
Études de cas issues du terrain

Comment s’impliquer ou bénéficier du volet

Détails

Suivre ou coanimer des formations
Offrir son expertise professionnelle
Collaborer à des projets de transformation des milieux

État d’avancement du volet

🔸 Statut actuel : Volet en développement

Le déploiement se fera progressivement, en cohérence avec les autres volets et les ressources disponibles.